Asigurarea implementării unor practici moderne de resurse umane în conformitate cu obiectivele și strategiile noastre, asigurarea angajării de personal specializat în funcție de necesități, desfășurarea activităților de planificare și implementare necesare pentru formarea viitorului personal, asigurarea implementării unor procese de structurare și de afaceri care să asigure eficacitatea și eficiența.
Deținerea unei forțe de muncă eficiente, calificată, loială companiei și care a însușit valorile companiei Yıldız Entegre.
Pentru ca Yıldız Entegre să își atingă obiectivele strategice și să își mențină poziția de lider în acest sector, misiunea companiei este de a analiza nevoile actuale și viitoare ale organizației, de a asigura o structură organizațională fiabilă, rapidă și proactivă și de a stabili sisteme de dezvoltare pentru cele mai potrivite resurse umane pentru aceste cerințe.
Pe baza principiului "Suntem o echipă";
- Asigurarea unei satisfacții continue a angajaților, care reprezintă cel mai important factor de succes continuu al companiei noastre, prin crearea unui mediu de lucru care să le ofere entuziasm și mândrie angajaților noștri, a fi cea mai preferată companie din sector și menținerea acestei poziții prin dezvoltarea cunoștințelor, abilităților și competențelor angajaților de înaltă calificare ai companiei noastre, care este orientată spre client, responsabilă față de societate și acordă importanță valorilor etice, având întotdeauna ca obiectiv să câștige, dezvăluindu-și potențialul și asigurându-se că înregistrează în mod constant performanțe superioare.
- Repartizarea oamenilor potriviți la locul de muncă potrivit prin abordarea noastră orientată către client, selectarea persoanelor cu potențial ridicat în cadrul companiei noastre, asigurarea dezvoltării lor în diferite ramuri de activitate prin practici de rotație, evaluarea performanțelor lor prin sistemul de management al performanței, planificarea carierei prin numiri și menținerea unei cooperări pe termen lung cu angajații noștri.
Anunțuri active de locuri de muncă
Regulile de etică în afaceri pe care fiecare angajat al Yıldız Entegre trebuie să le respecte cu sârguință și devotament au fost stabilite de Comitetul de Etică al Holdingului Yıldızlar Yatırım.
Toți angajații din companiile grupului Holdingului Yıldızlar Yatırım adoptă principiul amplificării motivației colegilor lor prin respectarea normelor de etică în afaceri. Toți angajații Yıldız Entegre aderă cu loialitate susținând regulile de etică în afaceri și acționează în mod conștient.
În cadrul acestei acțiuni de conștientizare, a fost creat un newsletter de consultare și informare cu privire la "Codul de etică și Codul de conduită al holdingului Yıldızlar Yatırım și al companiilor din grup". Angajații Yıldız Entegre pot folosi acest e-mail pentru consultări sau informații cu privire la propriul comportament sau la comportamentul angajaților Yıldız Entegre din jurul lor. Accesul la toate informațiile privind regulile de etică și principiile de lucru referitoare la companiile și angajații holdingului Yıldızlar Yatırım poate fi asigurat prin intermediul acestui e-mail. Comitetul de etică pune la dispoziție orice fel de întrebări și informații. Comitetul de etică are responsabilitatea de a investiga plângerile și notificările referitoare la încălcări ale Codului de etică și de a elabora soluții. Comitetul de etică raportează Consiliului de administrație al holdingului Yıldızlar Yatırım, iar analizele sunt efectuate de consilierul juridic al holdingului Yıldızlar Yatırım. Notificările adresate Comitetului de etică de către angajații companiilor din grupul de companii al holdingului Yıldızlar Yatırım sau de către terțe părți sunt confidențiale. Cercetările și investigațiile sunt efectuate în condiții de confidențialitate de către experți independenți."
Pentru întrebări și notificări, puteți contacta direct membrii Comitetului de etică prin intermediul canalelor de mai jos:
E-mail: etik@yildiz.com.tr
Telefon: (0) 262 316 61 00